Idealny z powodzeniem utrzymuje działalność wymiany w celu promowania rozwoju biznesu

Pan Wu zIdealny optycznypodzielił się swoim doświadczeniem w rozwoju głównych klientów. Omówił sześć kluczowych aspektów: łączenie wysiłków online i offline, koordynowanie operacji krajowych i międzynarodowych, ustanowienie klientów porównawczych, szczerze obsługując klientów, tworzenie dużego zaplecza z małym modelem frontendowym oraz zachęcanie sprzedawców do narzucania sobie limitów. Każdy punkt został zilustrowany szczegółowymi studiami przypadków, zapewniając praktyczne spostrzeżenia. Wreszcie, Pani Wu z Szanghaju Jianghuai podzieliła się cennymi doświadczeniami w zakresie głównych negocjacji klientów, od utworzenia zespołu negocjacyjnego po rozwój produktu i analizę SWOT mocnych i słabości firmy.
Podczas sesji pytań i odpowiedzi uczestnicy aktywnie zadawali pytania, a mówcy gości udzielili szczegółowych odpowiedzi i zasugerowanych sugestii. Dyskusje koncentrujące się na głównych rozwój klientów, optymalizacji mediów społecznościowych i samodzielnych stron internetowych, poprawie umiejętności sprzedawców, przywództwa i rozwoju kierownictwa, definiowania obowiązków zawodowych, zwiększaniu wydajności, wdrażania systemów, rozwiązywaniu wyzwań w szkoleniu nowych pracowników oraz zarządzaniu szeroko zakrojonym klientem klienta Role serwisowe.
Udane zakończenie tej działalności wymiany nie tylko wspierało komunikację wewnętrzną i uczenie się, ale także położyło solidne podstawy przyszłego rozwoju. Dzięki wspólnym wysiłkom firma jest gotowa osiągnąć większe przełom i rozwój.